捕鱼王app
本市動態
當前位置:首頁 >>工作動態  
   
讓人才在梧州有廣闊發展空間——市委人才工作領導小組召開2019年第二次會議
來源:中共梧州市委組織部  發布日期:2019-12-06 11:05
復 制 】 【 打 印 】  【字體大小:    】  【分享到:                    】

12月4日上午,市委人才工作領導小組召開2019年第二次會議。市委書記、市委人才工作領導小組組長全桂壽出席會議并講話。市委副書記、市長、市委人才工作領導小組常務副組長李杰云主持會議,市委常委、常務副市長、市委人才工作領導小組副組長吳浩嶺,市委常委、組織部部長、市委人才工作領導小組副組長張惠強出席會議。

會議聽取我市2019年人才工作情況匯報,審議并原則通過《梧州市高層次人才分類認定辦法》《梧州市引才工作站、引才大使管理辦法》《梧州人才城住房分配銷售方案(第一輪)》和《梧州市政府特聘專家制度試行辦法》《關于做好當前形勢下我市高校畢業生就業創業工作的若干措施》。

全桂壽指出,發展是第一要務,人才是第一資源。中央和自治區黨委高度重視人才工作,把人才工作擺在前所未有的戰略高度來謀劃和推進。我市正處在加快發展的關鍵時期,對人才的渴求和期望比任何時候都更加強烈。全市上下要深化思想認識,切實增強做好人才工作的責任感和使命感,認真學習貫徹習近平總書記關于人才工作的重要論述,把加快人才引領作為推動經濟社會高質量發展的關鍵之舉,從實際出發,引進適合梧州的人才。

全桂壽強調,要堅持改革創新,全面提升我市人才工作水平。要豐富引才方式,通過直招、網上招聘等形式,大力引進緊缺急需人才,補齊人才短板。要打好激勵“組合拳”,落實好人才激勵政策文件,進一步淡化憑學歷、論資歷來評聘職稱、評價人才的意識,對不同類型工作采取不同的評價指標、方法和手段,對干多干少、干好干壞、干與不干進行嚴格區分。要多措并舉加強人才培育,通過壓擔子、教方法、把方向、交任務等,一件件積累、一次次鍛煉,讓人才在實踐中磨練意志、提升本領、增長才干。要在政治上多關心、工作上多支持、生活上多照顧,當好人才的“后勤部長”,用事業留人、感情留人、待遇留人,同時用好本地人才,讓引進人才、本地人才各盡其能、各展才華。

全桂壽要求,要加強黨的領導,堅持黨管人才,落實好人才發展政策,增強“一把手”抓“第一資源”的高度自覺。要狠抓責任落實,市委組織部加強研究、掌握動態,宣傳部門加強宣傳輿論引導,財政部門加大投入力度,各部門共同努力,營造人盡其才的良好氛圍。要加強督查考評,推動全市人才工作有力有序開展。

李杰云指出,我市產業發展、園區建設、改革創新、社會事業等各方面發展都需要人才。全市上下要進一步強化人才戰略意識,將本次會議通過的政策文件與招商引資工作結合起來,把“干貨”拿出來,宣傳好、利用好,真真正正把政策內容落到實處。要加強部門協同,在引才、用才、育才、留才上下功夫,從內心深處關愛人才、幫助人才、促進人才成長,更好發揮人才作用,形成良好人才工作氛圍。

張惠強在2019年人才工作情況匯報說,2019年,我市引進認定高層次(緊缺)人才86名,引進培育6個創新創業團隊,評選出12個市級人才小高地;“梧州市科技創業服務中心”項目確定為國家級科技企業孵化器,市紅十字會醫院與暨南大學共建教學醫院和臨床醫學研究生培養基地項目落地;在全區率先掛牌成立市人才發展局,建成全區第一個人才主題公園,建設梧州人才城,發行全區第一張人才主題銀行卡,人才優先發展各項工作都取得了明顯成效。

市委辦、市政府辦、市委組織部、市委宣傳部、市委統戰部等31個單位負責同志參加會議。

目前,我市正按照自治區黨委賦予的新定位新要求,深入推進人才優先發展和人才工作“東融”,推動人才集聚與產業發展深度融合,優化人才服務保障,不斷強化人才工作力量。下一步,我市人才工作將繼續圍繞經濟社會發展需要,不斷增強人才工作“東融”力度,打造更多引才用才平臺,強化部門聯動推動人才發展,千方百計引進人才、用活人才、培育人才、留住人才,讓人才在梧州有廣闊天地和發展空間,為建好廣西東大門提供強有力的人才支撐和智力支持。



互聯網違法和不良信息在線舉報
捕鱼王app 顶级配资 福建22选5 买股票指数期货 快盈盘配资 日本av女优波多野结衣遇难系传言 p3开机号 远望谷股票 中富策略配资 雨润食品股吧东方财富 享配资 法国网球比分直播 免费在线观看av 浙江快乐12 二分彩 全球股票指数介绍 配资平台千层金